Republički odbor Sindikata metalskih radnika Cme Gore, na sjednici održanoj 24.07.2014.godine, razmatrao je stanje i problem u metalskom kompleksu Crne Gore. Ocijenjeno je da se nastavlja tendencija pogoršanja stanja sa aspekta organizovanja ‘proizvodnje, nedostatka posla, smanjenja zarada iIi njihovog neisplaćivanja, nesigumosti očuvanja radnih mjesta i veliko nezadovoljstvo zaposlenih.

Republički odbor Sindikata metalskih radnika Unije slobodnih sindikata Crne Gore najoštrije osuđuje postupke stečajnog upravnika koji je uručio 48 otkaza zaposlenima u KAP-u, među kojima se nalaze najranjivije kategorije kao što su invalidi rada, trudnice i porodilje.

S jedne strane, stečajni upravnik i država dali su sve benefite budućem vlasniku, benefite kao što su ogromna imovina, oslobađanje plaćanja komunalija, prolongiranje roka uplate novca za prodaju, a sa druge strane vrši obračun sa zaposlenima, odnosno gasi desetine i stotine radnih mjesta. Dostojanstvo radnika KAP-a iz dana u dan sve se više srozava. Republički odbor Sindikata metalskih radnika USSCG zahtijeva od Vlade Cme Gore da zaustavi dalji progon radnika KAP-a, jer KAP uskoro neće postojati. Sa pravom možemo da se zapitamo, da Ii novi vlasnik iskreno želi da KAP opstane ili otpuštanjem radnika priprema teren za njegovu konačnu likvidaciju.

Zbog toga, RO Sindikata metalskih radnika poziva nezadovoljne radnike da se organizuju i zajedno pokušaju da odbrane svoja prava, u čemu će im punu podršku dati Sindikat metalskih radnika Cme Gore i Unija slobodnih sindikata Crne Gore, a da odgovore na pitanja koja su postavili Uniji slobodnih sindikata i Republičkom odboru potraže kod svojih sindikalnih predstavnika.

Odbor takođe zahtijeva da se Ministarstvo ekonomije založi za očuvanje radnih mjesta zaposlenih u Radventu, koji treba da budu preuzeti od strane novog vlasnika imovine, turske kompanije Toščelik. Ako za to ne postoji mogućnost, Odbor insistira da se zaposlenima isplati socijalni program u skladu sa Protokolom iz 2011. godine.

Od Vlade Cme Gore, Odbor zahtijeva da urgentno finalizuje programe i aktivnosti rješavanja problema u preduzećima Metalac i Fabrika elektroda, kako bi se u tim preduzećima stvorili uslovi za organizovanje proizvodnje. Zaposlenima za čijim radom bi eventualno prestala potreba kroz realizaciju programa i mjera koje su u toku, mora se isplatiti adekvatan socijalni program.