1. “Rad za besplatno” nije oduvijek postojao. To je disfunkcionalna značajka velike recesije u kojoj je klasa nezaposlenih mladih ljudi na raspolaganju za iskorištavanje.
2. Prijašnjim generacijama studiranje je bilo financijski pristupačnije, pa i besplatno. Ta generacija nije morala otplaćivati velike studentske kredite i imala je veću slobodu u potrazi za poslom. Danas poslodavci besplatno angažiraju diplomante/kinje jednostavno zato što oni nemaju puno izbora već moraju steći, pod bilo kojim uvjetima, radno iskustvo.
3. Bilo koji poslodavac mora imati bilo kakav financijski kapital kako bi mogao raditi. Oni moraju platiti plin i struju, odnosno snagu koju koriste u poslovanju. Tako ne biste ni vi trebali svoje vrijeme, trud i snagu nuditi za besplatno, samo zato što neke organizacije vjeruju da si to ne mogu priuštiti.
4. Samo je jedan posto prednosti u dobivanju posla među mladima koji rade besplatno i onih koji to ne čine. Drugim riječima, ako radite za besplatno imate samo jedan posto veću šansu za dobivanjem posla nad svojim konkurentima na tržištu rada.
5. Mnogi poslodavci propituju besplatno odrađeni posao pri razmatranju vašeg životopisa. Oni razmišljaju: “S obzirom na to da je radila ovaj posao besplatno, ne znam je li dovoljno dobra da ju se zaposlili.”
6. Ako radite plaćeni posao u vašoj struci, ali samo administrativne zadatke, barem postoji mogućnost napredovanja u viši profesionalni položaj.
7. Radeći besplatno, uskraćujete si buduću korist od plaćanja poreza kao što je socijalna sigurnost (mirovinsko osiguranje i slično).
8. Ako radite besplatno, vjerojatno ste zamijenili nekog administrativnog radnika/icu koji je za život zarađivao radeći na najnižem položaju u firmi, a sada ima poteškoća u pronalasku drugog posla jer nove generacije s fakultetskom diplomom, to rade za besplatno.
9. Bez obzira na to koliko vam je malo ljudi to reklo, vi vrijedite jako puno. Obrazovanje danas iziskuje velike svote novaca, a u tržišnoj ekonomiji, vrijednost se mjeri drugom vrijednošću. To je način na koji gospodarstvo funkcionira.
10. Ako poslodavac besplatno koristi vašu vrijednost koju posjedujete kako bi obavio vlastiti posao učinkovitije je ekvivalent krađi.
11. Raditi za minimalnu plaću je dovoljno loše, raditi za besplatno je obezvređujuće.
12. Ropstvo je zakonom zabranjeno.
13. Živjeti od minimalne plaće je izrazito teško, pa i nemoguće. Raditi za besplatno je ropstvo.
14. Proteklih godine vodile su se žustre rasprave oko besplatnog školovanja. U protivnom, (studentske) dugove možete vratiti jedino ako radite i budete plaćeni za to.
15. Da, besplatnim radom steknete vrijedno radno iskustvo, ali i na plaćenom poslu također.
16. Ako poslodavci ne mogu isplatiti generaciji Y barem minimalnu plaću, onda ne bi trebali poslovati uopće. Ili bi se trebali odreći ponekog novog para cipela.
17. Poslodavci znaju kako zaraditi novac, jer su vjerojatno proveli cijeli život radeći. Vi tek ulazite u stvarni svijet i ne posjedujete resurse (ili društveni kapital) da sami zaradite dovoljno novca za potporu drugog radnika/ice. Oni mogu zaraditi dovoljno novca da vam plate za vaš rad, vi ste daleko manje kvalificirani za to.
18. Lord Grantham je vjerovao kako je njegova dužnost osigurati zaposlenje svojim sugrađanima, čak i ako bi to značilo da izgubi vlastito imanje.
19. Vas se ne može zamijeniti bilo kojim drugim 25-godišnjakom/kinjom. Znajte koliko vrijedite. Zamolite neku stariju osobu (roditelja, prijatelja/icu, djeda, baku) da učini popis brojnih načina na koje možete doprinijeti, u potpunosti na jedinstven način, potencijalnom poslodavcu. Onda pronađite jednog i uvjerite ga da bi bilo sramotno da te vrijednosti koristiti besplatno za vlastitu korist.
20. Imate studentske dugove, troškovi života su se povećali, porez iznosi 25 posto. Budućnost zemlje pripada vama. Skupite snage i dajte sve od sebe da dobijete plaćeni posao.
0 Comments