Više od polovine zaposlenih u Crnoj Gori, prema anketi Zavoda za zapošljavanje, starije je od 40 godina.

Prema anketi koja je urađena od 15. oktobra do 15. novembra prošle godine na uzorku od 86.000 zaposlenih kod oko 2.000 poslodavaca, 29,4 odsto zaposlenih imaju između 41 i 45 godina, 13 odsto je od 51 do 54 godine, a starost gotovo devet odsto njih je između 55 i 56 godina.

"Svega 0,16 odsto zaposlenih je mlađe od 18 godina, do 24 godine starosti 6,6 odsto, 10 odsto više je onih koji su stari između 25 i 30 godina. Upravo u ovoj poslednjoj kategoriji ima skoro 51 odsto zaposlenih žena", navela je na konferenciji za novinare viša savjetnica za istraživanje Mira Cerović.

Četvrtina zaposlenih ima univerzitetsko i više akademsko obrazovanje, dok je 14 odsto sa nižom stručnom spremom.

Zaposlenima, kako je rekla, najviše nedostaju poznavanje rada na računaru, znanje stranih jezika i kreativnost.