{"id":455114,"date":"2026-04-09T07:52:43","date_gmt":"2026-04-09T05:52:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/?p=455114"},"modified":"2026-04-09T09:37:14","modified_gmt":"2026-04-09T07:37:14","slug":"nezaposleni-visokoskolci-marginalci-koje-drzava-ne-vidi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/2026\/04\/09\/nezaposleni-visokoskolci-marginalci-koje-drzava-ne-vidi\/","title":{"rendered":"Nezaposleni visoko\u0161kolci \u2013 marginalci koje dr\u017eava ne vidi"},"content":{"rendered":"

Godinama unazad nezaposleni visoko\u0161kolci u Crnoj Gori ne dobijaju od dr\u017eave \u010dak ni simboli\u010dnu materijalnu podr\u0161ku. Dok druge kategorije gra\u0111ana imaju neki oblik pomo\u0107i, ova grupa je sistematski ostavljena na margini.<\/p>\n

Na evidenciji Zavoda za zapo\u0161ljavanje Crne Gore (ZZZCG) krajem februara 2026. godine bilo je 26.787 nezaposlenih, \u0161to je stopa registrovane nezaposlenosti od 8,99 odsto. Me\u0111utim, ta\u010dan broj visoko\u0161kolaca me\u0111u njima ostaje nepoznat. Na sajtu Zavoda nema preciznih podataka o njihovom udjelu, a na upit portala PCNEN, PR slu\u017eba ZZZCG nije dostavila tra\u017eene informacije \u2013 ni o procentu visoko\u0161kolaca, ni o vrstama naknada, ni o kriterijumima za njihovo ostvarivanje, niti o tome koliko je visoko\u0161kolaca napustilo zemlju.<\/p>\n

\u010cak i da se ta\u010dan broj ne zna, jasno je da se mnogi visoko\u0161kolci uop\u0161te ne prijavljuju na biro. Jo\u0161 manje se zna koliko ih je bilo primorano da ode iz Crne Gore u potrazi za poslom i elementarnim prihodima.<\/p>\n

O ovom problemu obratili smo se direktno direktoru Zavoda Davidu Per\u010dobi\u0107u sa konkretnim pitanjima: da li je ikada postojala inicijativa za uvo\u0111enje materijalne podr\u0161ke visoko\u0161kolcima koji \u010dekaju na zaposlenje, da li su takve inicijative razmatrane ranije i kakvi su podaci o ovoj grupi? I nijesmo dobili odgovore.<\/p>\n

Sli\u010dan muk do\u010dekao nas je i kod biv\u0161e poslanice Socijalisti\u010dke narodne partije Milosave Paunovi\u0107. Ona je jo\u0161 2021. godine u parlamentu predlo\u017eila da nezaposleni bez ikakvih primanja dobijaju 100 eura mjese\u010dno do zaposlenja, kako bi se bar djelimi\u010dno smanjile socijalne razlike. Predlog nije nai\u0161ao na podr\u0161ku ve\u0107ine. Na na\u0161e dodatne upite o razlozima odbijanja \u2013 ni ona nije odgovorila.<\/p>\n

\n

Makar simboli\u010dna materijalna podr\u0161ka<\/h3>\n<\/blockquote>\n

Dvije mlade \u017eene su otvoreno progovorile.<\/p>\n

Nikoleta, studentkinja Medicinskog fakulteta, ka\u017ee da u svojoj struci vjerovatno ne\u0107e dugo \u010dekati na posao zbog deficita kadra. Ali da je izabrala neku drugu profesiju, situacija bi bila potpuno druga\u010dija. Smatra da je dr\u017eava du\u017ena da uvede materijalnu naknadu.<\/p>\n

\u201eSmatram da je njihova odgovornost da otvore dovoljno radnih mjesta ili bar omogu\u0107e usavr\u0161avanje. Za svako usavr\u0161avanje su potrebna sredstva, a niko ne pita te ljude kako pre\u017eivljavaju poslije fakulteta bez posla u struci. Ne govorim ni o devaluaciji diploma \u2013 na pozicije predvi\u0111ene za visoko\u0161kolce \u010desto dolaze manje kvalifikovani ljudi, \u0161to dovodi do duboke demotivacije. Nedostatak sredstava za \u017eivot tjera ljude na migracije. Oni koji \u017eele da ostanu osje\u0107aju se povrije\u0111eno zbog nejednakih \u0161ansi. Simboli\u010dna materijalna podr\u0161ka bi im poslala poruku da su bitni, da postoji plan za njih i da dr\u017eava brine bar o osnovnom egzistencijalnom pitanju\u201c, ka\u017ee Nikoleta.<\/p>\n

Vesna, doktorantkinja istorijskih nauka na Filozofskom fakultetu, ide korak dalje. Smatra da bi podr\u0161ka trebala biti u visini prosje\u010dne plate, jer bi to omogu\u0107ilo efikasnije tra\u017eenje posla, valorizovalo ulo\u017eeni trud tokom studija i pomoglo da mladi ostanu u zemlji.<\/p>\n

\u201eNedostatak finansijske naknade je dodatni teret. Tokom \u0161kolovanja je ulo\u017eeno mnogo novca, energije i vremena, a onda do\u0111e period u kojem si potpuno zavisna od roditelja. To spre\u010dava osamostaljivanje i odla\u017ee budu\u0107nost. Materijalna potpora bi zna\u010dila da je dr\u017eavi stalo da gradi budu\u0107nost upravo sa tim ljudima\u201c, ka\u017ee Vesna.<\/p>\n

\"komunikacija\"<\/p>\n

\n
Prema podacima Monstata iz popisa u 2023. godini, vi\u0161e od polovine gra\u0111ana i gra\u0111anki Crne Gore ima zavr\u0161enu samo srednju \u0161kolu (52.7%), dok visoko obrazovanje ima 26.2%.<\/strong><\/span><\/h5>\n
U odnosu na 2021. godinu, porastao je udio visokoobrazovanih sa 17% na 26.2%, smanjen je broj onih sa osnovnim ili nepotpunim obrazovanjem (sa 28% na 19.9%) i gotovo je prepolovljen udio osoba bez \u0161kole (sa 2% na 0.9%).<\/strong><\/span><\/h5>\n

Sli\u010dne te\u0161ko\u0107e u susjednim dr\u017eavama<\/h3>\n<\/blockquote>\n

Crna Gora nije usamljena u ovom problemu. Sli\u010dne te\u0161ko\u0107e poga\u0111aju i visoko\u0161kolce u susjednim dr\u017eavama Zapadnog Balkana, gdje se mladi sa diplomama \u010desto suo\u010davaju sa dugotrajnom nezaposleno\u0161\u0107u, devalvacijom struke i pritiskom da napuste zemlju.<\/p>\n

U Srbiji je stopa nezaposlenosti u 2025. godini iznosila oko 8,7\u20138,9 odsto, sa preko 270.000 nezaposlenih. Iako nema preciznih javnih podataka o udjelu visoko\u0161kolaca, problem \u201eodliva mozgova\u201c je izra\u017een \u2013 mnogi diplomci odlaze u inostranstvo jer ne nalaze posao u struci ili adekvatnu po\u010detnu podr\u0161ku. Nacionalna slu\u017eba za zapo\u0161ljavanje pru\u017ea odre\u0111ene naknade za nezaposlene sa radnim sta\u017eom, ali one su ograni\u010dene i ne targetiraju posebno svr\u0161ene studente bez iskustva.<\/p>\n

U Bosni i Hercegovini situacija je jo\u0161 izazovnija. U Federaciji BiH krajem 2025. godine bilo je vi\u0161e od 250.000 nezaposlenih. Nov\u010dana naknada za nezaposlene postoji, ali je uslovljena prethodnim radnim sta\u017eom i iznosi oko 40 odsto prosje\u010dne neto plate (u ranijim periodima oko 610\u2013665 KM mjese\u010dno, u zavisnosti od godine). Za svr\u0161ene visoko\u0161kolce bez radnog iskustva podr\u0161ka je minimalna ili nepostoje\u0107a, \u0161to dodatno podsti\u010de migracije mladih stru\u010dnjaka.<\/p>\n

Hrvatska, kao \u010dlanica EU, bilje\u017ei ni\u017eu ukupnu stopu nezaposlenosti (oko 4,5\u20135 odsto u 2025\/2026), ali i tu visokoobrazovani mladi \u010desto \u010dekaju na prvo zaposlenje. Hrvatski zavod za zapo\u0161ljavanje (HZZ) ispla\u0107uje nov\u010danu naknadu za nezaposlene sa dovoljnim radnim sta\u017eom (minimalno 6\u20139 mjeseci u posljednje dvije godine, sa olak\u0161icama za mla\u0111e od 30 godina). Visina naknade zavisi od prethodne plate, sa maksimalnim limitima, a postoje i programi osposobljavanja. Ipak, dugotrajna nezaposlenost me\u0111u visoko\u0161kolcima i dalje dovodi do odlaska u druge zemlje EU.<\/p>\n

U svim ovim dr\u017eavama zajedni\u010dki je obrazac: visoko obrazovanje ne garantuje brzo zaposlenje, a sistem podr\u0161ke naj\u010de\u0161\u0107e favorizuje one sa prethodnim radnim iskustvom. Posljedica je ista kao u Crnoj Gori \u2013 demotivacija, odlaganje osamostaljivanja i masovni odlazak mladih stru\u010dnjaka u potrazi za boljim prilikama.<\/p>\n

U zemljama Evropske unije ovo pitanje se rje\u0161ava kroz nacionalno zakonodavstvo i va\u017ei za sve nezaposlene gra\u0111ane, ne samo za visoko\u0161kolce. Visina naknada se razlikuje od dr\u017eave do dr\u017eave, ali su u pravilu zna\u010dajne:<\/p>\n

Njema\u010dka: 60 do 67 odsto prosje\u010dnog neto prihoda, uz sna\u017ene mjere podr\u0161ke za zapo\u0161ljavanje;<\/p>\n

Austrija: od 55 do preko 80 odsto neto prihoda, zavisno od prihoda doma\u0107instva;<\/p>\n

\u0160vedska i Danska: do 80\u201390 odsto prethodnih neto prihoda.<\/p><\/blockquote>\n

Iako je kandidat za \u010dlanstvo u EU, Crna Gora ovo pitanje uop\u0161te ne razmatra niti rje\u0161ava, iako je ono\u00a0zna\u010dajno i ti\u010de se prava ove kategorije i obaveze dr\u017eave da vodi ra\u010duna o svim svojim gra\u0111anima\u00a0podjednako!<\/p>\n

Milica \u0110UROVI\u0106<\/strong><\/p><\/blockquote>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Godinama unazad nezaposleni visoko\u0161kolci u Crnoj Gori ne dobijaju od dr\u017eave \u010dak ni simboli\u010dnu materijalnu podr\u0161ku. Dok druge kategorije gra\u0111ana imaju neki oblik pomo\u0107i, ova grupa je sistematski ostavljena na margini<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":455117,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_seopress_robots_primary_cat":"none","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[546],"tags":[],"class_list":["post-455114","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-feature"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/455114","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=455114"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/455114\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":455138,"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/455114\/revisions\/455138"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/455117"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=455114"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=455114"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pcnen.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=455114"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}